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    【精选】您知道主动离职工资如何吗_工伤伤残的津贴领取

    来源http://www.czdlawyer.com/news/48.html  发布日期:2019-07-14

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    病假有法定的病假单。此外,根据劳动合同法,病假工资应为工资的80%,不得低于本市低工资标准。

    常州劳动律师工资应当按照合同支付,包括基本工资、津贴等等其他费用。拖欠或扣留工资是非法的,可能需要全额支付,并可支付所欠经济补偿的25%。

    工资支付日超过15天,超过约定的合同被视为拖欠。

    病假单位应支付病假工资,通常是实际工资的80%,低工资不得低于低工资的80%。

    常州劳动律师有违法行为的,单位可随时离开,无需事先通知,单位应当办理离职手续,包括出具离职证明、办理账户转账和档案等。、

    常州劳动律师也可以受委托进行仲裁。劳动仲裁的时效期限为一年知道,您知道主动离职工资如何吗自侵权发生之日起计算或者应当发生。

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    常州劳动律师受伤的员工可以自由选择。 如果一次性支付,您通常会在工伤评估后一年内向社会保障机构申请赔偿。 如果按月分期付款,则由社会保险机构每月支付。 常州劳动律师如果公司不购买员工伤害保险,则伤残津贴由公司自行支付。

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